10月14日，国家公务员局发布消息，2025年度中央机关及其直属机构考试录用公务员的工作即将启动，计划招录人数为3.97万。考生可于10月15日8时至10月24日18时期间，通过“中央机关及其直属机构2025年度考试录用公务员专题网站”进行报名，公共科目笔试定于12月1日，在全国各大直辖市、省会城市、自治区首府及若干其他城市同步举行。

此次考录，约2.75万个岗位将补充到县(区)级及以下直属机构，旨在加强基层公务员队伍建设。针对艰苦边远地区的基层职位，报考条件在学历、专业、工作经验及背景方面进行了适当调整，以适应实际需求。

值得关注的是，招考中设置了超过3000个定向岗位，专门面向服务基层项目人员及在军队服役满5年的高校毕业生退役士兵，旨在促进人才流向基层和国防事业。

响应党中央、国务院关于高校毕业生就业的部署，本次招考还特别设置了2.67万个岗位，专为应届高校毕业生提供，以实际行动支持和服务高校毕业生就业。

考试内容设计方面，公共科目笔试将根据不同职位类别及层级机关的特点，分别进行能力测评。例如，对中央及省级机关综合管理类职位，侧重评估理论思维与综合分析能力；市(地)级及以下同类职位，则更重视考察执行能力和基层工作实践；而行政执法类职位则强调依法行政和服务公众的能力。

面试环节，招录机关将依据职位特性确定面试方式和内容，确保与岗位履职要求相匹配。部分机关还会在笔试或面试阶段增设专业科目测试，目前已有13个部门安排了笔试阶段的专业科目考试，48个部门将在面试阶段组织专业能力测试，以全面评价考生的专业适配度。